Der sicherlich hohe Preis, als Gesundheitsfachkraft ein staatliches Krankenhaus zu bedienen, wird ohne Zweifel außergewöhnlich, wenn die Möglichkeit gegeben ist, dies auch aus der Position des Leiters zu tun.

Die Zufriedenheit, aktiv für deinen Mitmenschen zu sorgen und dabei die Möglichkeit zu haben, wesentlich zur Verbesserung der Gesundheitsdienste beizutragen, ist sicherlich größer als der „Bitterkeit“, die entsteht, wenn du nicht die praktischen Möglichkeiten hast, das Beste zu leisten, was du dir wünschen würdest.

In der Hoffnung, dass die Hervorhebung und Dokumentation der Besonderheiten und Vielfalt der Themen, mit denen das Gesundheitsfachpersonal aus der Führungsposition konfrontiert ist, positiv zur Information beitragen wird, lege ich dieses Werk mit Respekt für jeden vor, der es als nützlich erachten könnte.

Indem ich die „menschliche“ Dimension des Krankenhauses als Kompass für die Schaffung und als Leitfaden auf der beschwerlichen, aber interessanten Reise der Führung betrachte, möchte ich daran erinnern, dass die realistische Form des Leiters der Patient selbst ist, denn diesen bedienen wir stets alle.